Každá společnost má svou vlastní filozofii, vlastní soubor vnitřních pokynů a vlastní způsob, jak úspěšně (nebo ne). Pro GitHub tajemství spočívá ve spolupráci. Tým GitHub začal být malý, stejně jako všichni ostatní, a za šest let se stal společností ve výši 900 milionů dolarů se jménem známým všemi vývojáři softwaru všude. Zpočátku zaměstnanci psali kód v barvách, kavárnách nebo v jejich vlastních domácích kancelářích a, jak se postupovalo, vzniklo ředitelství. Je to 55 000 čtverečních stop (5109 čtverečních metrů), který se nachází v okrese SoMa v San Francisku a je navržen architekty FENNIE + MEHL Architects a Studio Hatch. Očekáváte, že se po tom změní věci, ale namísto přijetí směru návrhu firemních kanceláří GitHub HQ znovuobjevil původ společnosti a zůstal funky a jedinečný.

Nejsou tu žádné chladné a strohé pracovní prostory. Ve skutečnosti zde nejsou žádné konvenční kancelářské prostory v tomto sídle. Namísto použití zasedacích místností a oficiálních kanceláří zaměstnanci tráví svůj čas v barech, kavárnách a spoustě dalších neformálních a klidných prostorů, kde jsou povzbuzováni, aby spolupracovali a spolupracovali. Ve skutečnosti se zde zdá, že nedostatek formálnosti a přísných pravidel je recept na úspěch.

Každé ráno se zaměstnanci GitHub rozhodnou, kam chtějí pracovat. Můžou si vybrat mezi dvěma bary, několika kavárnami, knihovnou, muzeem, špekuláciami a dokonce i vlastními domy, do kterých pracují. Jedná se o svobodu volby, spolupráci a nezávislé myšlení. Zdá se, že je nekonvenční práce od samého počátku a pomohlo společnosti dosáhnout toho, kde je dnes, takže se architekti v této inspiraci podařilo překládat tuto filozofii do dokonalého interiérového designu.

VíceINSPIRATION

• 

  Nové kanceláře společnosti Cisco v San Francisku představují dřevěné pavilony a posečené plochy pro posezení

• 

  SYP kanceláře v New Yorku od A + I Design Corp

• 

  Velkolepé pobočky v Tel Avivu

Práce v těchto nekonvenčních prostorech pomáhá zaměstnancům udržovat spojení se základními hodnotami společnosti velmi zvláštním způsobem a také jim umožňuje zůstat uvolněni, přátelští a lépe ochotni spolupracovat s ostatními a vyzkoušet nové věci každý den. Je to otevřený postoj, který inspiroval zakladatele, aby založili firmu na prvním místě a pak ji vedli k úspěchu.

Stanice GitHub v San Francisku rozhodně není to, co byste očekávali, ledaže byste se seznámili s historií společnosti, v tomto případě vše má smysl. Není to barevný nebo velmi čerstvý prostor, přinejmenším ne ve způsobu, jakým jsou jiné kanceláře. Jeho styl je robustnější, se silnými průmyslovými vlivy, ale také se zřejmými rustikálními a moderními prvky a několika dokonale plánovanými prvky, které jsou navrženy tak, aby se prostory cítily vítány.

Nejdůležitější nápady a zpětná vazba ohledně interiérového návrhu sídla pocházejí od zaměstnanců. Vytvořili si vlastní pracovní prostory a rozhodli se, jak chtějí strávit čas v kanceláři. To je mimořádně důležité pro posílení morálky na pracovišti a pro čerpání věrných a oddaných lidí, stejně jako pro udržení stávajících zaměstnanců šťastných a inspirovaných. Je to strategie, kterou používají několik dalších velkých a malých firem, z nichž každá má vlastní strategii. Složitá věc pokaždé zjišťuje identitu společnosti a vyjadřuje ji správným způsobem.